קריטריונים לסבסוד ילדים השוהים במעונות ובמשפחתונים
שלח לחברעיקרי השינויים:
1. הרחבת מעגל הזכאים והעמקת הסבסוד: העקרון הוא -ככל ששעות עבודת האם רבות יותר, עולה גובה התמיכה של המדינה.
- פתיחת הסבסוד לנשים שעובדות בהיקף משרה נמוך מ- 31 ש"ש - גם כאשר מדובר בילד אחד במשפחה, לגבי מי שעובדת 28-31 ש"ש תקבע זכאותה
- עפ"י מבחן הכנסה בתוספת שתי דרגות , לגבי מי שעובדת 24-27 שעות תקבע זכאותה עפ"י מבחן הכנסה בתוספת שלוש דרגות. לראשונה נכנסוים למעגל הזכאות זוגות צעירים -הורים לילד ראשון והמורות.
- פתיחת הסבסוד לנשים שלומדות במסלול לתואר מוסמך או מלגאיות של מחקר -עד כה זה התאפשר רק ללומדות בתואר ראשון.
- חשוב מבחן הכנסה לאב המשתכר פחות משכר מינימום עפ"י הכנסתו בפועל ולא עפ"י שכר המנימום במשק.
2. ברור דרגות הסבסוד באינטרנט -שרות חדש שמאפשר נגישות וזמינות להורים ולמפעילי המעונות לקבל מידע על הדרגות שנקבעו במערכת המעונות מבלי הצורך לפנות לעובדי האגף.
3. הרחבת היצע השירות - פתיחת 600 משפחתונים חדשים שיתנו מענה ל-3.000 ילדים כ-3000 אמהות עובדות ומענה תעסוקתי ל-600 מטפלות שתפתחנה בביתן משפחתון.
